Con las mujeres no sabés qué funciona y qué no. En tu trabajo, en cambio, lo tenés clarísimo. Esa diferencia tiene una explicación, y te la voy a decir sin vueltas: te falta marketing personal, hermano. Pensalo así: en tu trabajo te valoran porque sabés hacer lo que tenés que hacer. Tu valor se ve, es real. Nadie te contrata a ciegas: tenés tu currículum, tu experiencia, tus estudios, tu LinkedIn. Con las mujeres no hay nada de eso. Ella no puede ver si sos responsable, si sos buena persona, si sos leal. No sabe nada de vos. Lo único que percibe es lo que transmitís cuando te ve: cómo le hablás, qué le decís, cómo la mirás. Y esa mujer que te gusta tiene muchos pretendientes entre los que elegir. Es como un jefe de recursos humanos con muchísimos candidatos para entrevistar. La pregunta es qué te diferencia a vos del resto. A eso me refiero con marketing personal. Conozco muchos hombres valiosos que son un gran candidato con el peor marketing: no saben presentarse. Podés ser el más adecuado para el puesto, pero si otro se presenta mejor, te lo ganó. Por eso a veces ves a una mujer que te gusta con un hombre que vale mucho menos que vos, pero que sabe comunicarse mejor. Si no sabés transmitir tu valor, para ella no lo tenés: no te conoce. La buena noticia es que comunicar tu valor se entrena. Tres libros, 18 años de estudio y una sola obsesión: entender por qué una mujer elige a un hombre y no a otro. Agarré lo más importante de esos 18 años y lo bajé a una clase corta y gratis. Es gratis porque es la mejor forma de que veas cómo trabajo, y si te sirve después seguís conmigo. Tocá el botón y registrate, hermano. Te espero del otro lado.
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